%3
101 Soruda İş Sağlığı ve Güvenliği – İSG Hukuku Teknik Açıklamalar ve

101 Soruda İş Sağlığı ve Güvenliği – İSG Hukuku Teknik Açıklamalar ve İlgili Yargıtay Kararları ile


Basım Tarihi
2024-10
Sayfa Sayısı
276
Kapak Türü
Karton
Kağıt Türü
1.Hamur
Basım Yeri
Ankara
Stok Kodu
9789750296376
Boyut
16x24
Baskı
2



Dr. Hasan Selçuk SELEK (ÇSGB Yetkili İSG Eğitici / A Sınıfı İş Güvenliği Uzmanı )

Av. Cüneyd ALTIPARMAK ( Arabulucu )

 

İÇİNDEKİLER
 
2. Baskıya Önsöz 
 
5
Kısaltmalar 
 
15
GİRİŞ 
 
17
I. BÖLÜM
 
 
GENEL HUSUSLAR
 
 
1. İSG Konusunun Genel Çerçevesini Çizer misiniz? 
 
21
2. İSG’nin Tarihçesi Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
22
3. İSG Konusunda Geçmişteki Düzenlemeler Nelerdir? 
 
23
4. İSG Kapsamında İşveren, İş İlişkisi, İşyeri ve Bağlantılı Kavramları İzah Eder misiniz? 
 
24
5. İSG Rejimine Hangi İşçiler Tabidir? 
 
26
6. Kimler İş Güvenliği Uzmanı (İGU) Olabilir? 
 
26
7. İGU Belge Sınıflarını İzah Edebilir misiniz? 
 
27
8. İşyeri Hekiminin (İH) Tanımını Yapar mısınız? 
 
30
9. Kimler Diğer Sağlık Personeli (DSP) Olabilir? 
 
30
10. Çalışan Temsilcisi ve Destek Elemanı Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
31
11. İSG Kurulu’nun Teşekkülü Hakkında Bilgi Veriniz? 
 
36
12. İSG Kurulunun Çalışma Usul ve Esasları Nelerdir? 
 
38
13. Risk Değerlendirme Ekibi, Oluşumu, Çalışma Şekilleri ve Temel Görevleri Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
40
14. Risk Değerlendirme Rehberleri Hakkında Bilgi Veriniz? 
 
43
15. Risk Değerlendirme Aşamaları ile Dokümanı ve Risk Değerlendirme Çalışmasının Yenilenme Sıklığı Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
45
16. İşyeri Sağlık ve Güvenlik Birimi (İSGB) Nasıl ve Hangi Şartlarda Teşekkül Eder? 
 
49
17. Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi (OSGB) Hakkında Bilgi Verebilir misiniz? 
 
51
18. İSG–KÂTİP Hakkında Bilgi Verebilir misiniz? 
 
56
19. Tehlike, Risk, Kabul Edilebilir Risk, Ramak Kala Olay Bağlantılı Kavramları İzah Eder misiniz? 
 
58
19.1. Tehlike 
 
59
19.2. Risk 
 
59
19.3. İSG Riski 
 
59
19.4. Olay 
 
59
19.5. Kaza 
 
60
19.6. Ramak Kala Olay 
 
60
19.7. Hasarsız Olay/Tehlikeli Oluşum 
 
60
20. İş Kazası Konusunda Bilgi Verir misiniz? 
 
61
21. Meslek Hasatlığı Nedir? İzah Eder misiniz? 
 
62
22. İş Kazası Sayılan ve Sayılmayan Durumları Örneklerle Açıklar mısınız? 
 
64
23. Haftalık Çalışma Süreleri Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
71
24. Ücretli Yıllık İzinler ve Kullanım Süreleri Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
74
25. Ara Dinlenme Süreleri Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
77
II. BÖLÜM
 
 
İSG KONUSUNA SORUMLULAR VE GÖREVLERİ
 
 
İGU HAK, YETKİ, GÖREV VE SORUMLULUKLARI 
 
81
26. İGU’ların Eğitimleri ve Yetkinlikleri Hakkındaki Değerlendirmeleriniz Nelerdir? 
 
81
27. İGU’ların Kişisel Gelişimi İçin Nelere Dikkat Etmesi Gerekir? 
 
82
28. İGU’ların Görev, Yükümlülük ve Sorumlukları Nedir? 
 
84
29. İGU’ların Hakları Nelerdir? 
 
87
30. İGU’ların Çalışma Süreleri Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
88
İH HAK, YETKİ, GÖREV VE SORUMLULUKLARI 
 
90
31. İşyeri Hekimlerinin (İH) Eğitimleri ve Yetkinlikleri Hakkındaki Değerlendirmeleriniz Nelerdir? 
 
90
32. İH’lerin Görev, Yükümlülük ve Sorumlukları Nedir? 
 
94
33. İH’lerin Hakları Nelerdir? 
 
98
34. İH’lerin Çalışma Süreleri Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
99
DSP HAK, YETKİ, GÖREV VE SORUMLULUKLARI 
 
101
35. DSP’lerin Eğitimleri ve Yetkinlikleri Hakkındaki Değerlendirmeleriniz Nelerdir? 
 
101
36. DSP’lerin Görev, Yükümlülük ve Sorumlukları Nedir? 
 
103
37. DSP’lerin Hakları Nelerdir? 
 
104
38. DSP’lerin Çalışma Süreleri Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
104
İŞVERENLERİN GÖREV, YETKİ VE SORUMLULUKLARI 
 
105
39. İşverenlerin İSG Yönünden Görev ve Sorumlukları Nelerdir? 
 
105
40. Grup Şirketlerin İSG Süreci Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
109
41. Hangi Durumlarda İşletmeler/Firmalar İSG Profesyonellerini Çalıştırmalıdır? 
 
111
42. Tespit ve Öneri Defteri (Onaylı Defter) Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
112
43. İSG Alanında Tutanak Tutma Hakkında Bilgi Verir misiniz? Nelere Dikkat Edilmelidir? 
 
113
44. İşyerlerinde Çalışan Temsilcilerinin Sayısı, Seçim Usul ve Esasları Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
115
45. İşyerlerinde İlkyardımcıların Sayısı, Seçim Usul Ve Esasları İle Eğitimleri Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
117
46. İşyerlerinde Destek Elemanlarının Sayısı, Görevlendirme Usul ve Esasları Bilgi Verir misiniz? 
 
119
47. Birden Fazla Firması, Şirketi Olan İşletmelerde İşverenlerin Risk Değerlendirme ve İSG Kurulları Yönünden Görev, Hak ve Sorumlulukları Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
121
ÇALIŞANLARIN GÖREV, YETKİ VE SORUMLULUKLARI 
 
124
48. Çalışanların İSG Yönünden Yükümlülük ve Sorumlulukları Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
124
49. Çalışanların İSG Yönünden Hak, Görev ve Sorumlulukları Nelerdir? 
 
127
İSG KURULU, OLUŞUMU, ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI 
 
131
50. İSG Kurullarının Oluşumu ve Çalışma Şekli Nasıldır? 
 
131
51. İSG Kurullarının Görev ve Sorumlulukları Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
139
52. İSG Kurulu ve Risk Değerlendirme Ekibinin Fark ve Benzerlikleri Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
140
53. İSG Kurulu ve Risk Değerlendirme Raporunun Hazırlanması Aynı Binada Birden Fazla İşletme/İşveren Varsa Nasıl Olmalıdır? 
 
144
54. İSG Kurulu ve Risk Değerlendirme Raporunun Hazırlanması Birden Fazla İşletme/İşveren Bulunan AVM, Sanayi Sitesi, Sanayi Bölgesi Gibi Yerlerde Nasıl Olmalıdır? 
 
145
55. İSG Kurulu ve Risk Değerlendirme Raporunun Hazırlanması Alt İşveren, Asıl İşveren İlişkilerinde Nasıl Olmalıdır? 
 
146
RİSK DEĞERLENDİRME USUL VE ESASLARI 
 
147
56. Risk Değerlendirme Ekibi nedir? 
 
147
57. Risk Değerlendirme Raporu Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
148
58. Risk Değerlendirme Raporu Düzenlerken Nelere Dikkat Etmeliyiz? 
 
149
59. Risk Değerlendirme Raporlarının Tamamen veya Kısmen Yenilenme, Revize Edilme Şartları Nelerdir? 
 
150
60. İşletmeler/Firmalar Ne Zaman Risk Değerlendirme Yapmalı/Yaptırmalıdır? 
 
151
ADP VE TATBİKATLAR 
 
152
61. ADP ve Tatbikatlar ile Özellikleri Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
152
KAMU KURUMLARINDA İSG 
 
159
62. Kamu Kurumlarının İSG Yönünden Görev ve Sorumluluklarının Kapsamını Çizer misiniz? 
 
159
III. BÖLÜM
 
 
İSG’NİN HUKUKİ YÖNÜ
 
 
İSG HUKUKU KAPSAMI 
 
165
63. Hukuk ve Çalışma Hayatı Konusunu Ana Hatlarıyla İzah Eder misiniz? 
 
165
64. İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) Hukukunun Kapsamı Nedir? 
 
165
65. İSG Alanında Geçmiş Mevzuat Düzenlemeleri Nelerdir? 
 
166
66. İSG Hukukunun Benzer Disiplinlerden Farkı Nelerdir? 
 
168
67. İSG Mevzuatı Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
169
68. İSG Konusundaki Güncel Hukuki Kararları Özetler misiniz? 
 
173
İSG PROFESYONELLERİNİN HUKUKİ DURUMU 
 
182
69. İş Güvenliği Uzmanının (İGU) Sorumluluğu Hakkında Genel Bilgi Verir misiniz? 
 
182
70. İGU’ların İstihdam Edilme İhtimallerini Özetler misiniz? 
 
183
71. İGU’nun Hukuki Niteliği Hakkında Düşünceleriniz Nelerdir? 
 
183
72. İşyeri Hekiminin (İH) Sorumluluğunu Kısaca İzah Eder misiniz? 
 
185
73. Diğer Sağlık Personelinin (DSP) Sorumluluğu Hakkında Özet Bilgi Verir misiniz? 
 
186
74. İGU İstihdam Edilmemesini Hukuki Sonuçları Nelerdir? 
 
187
75. İşveren Vekilinin İSG Hukuku Bağlamındaki Durumu Nedir? 
 
189
İSG VE SÖZLEŞMELER 
 
189
76. İSG Alanının Teftişi Hakkında Kısaca Bilgi Verir misiniz? 
 
189
77. İş Sözleşmesi Türleri Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
192
78. Gece Süresi ve Gece Çalışmaları Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
196
79. Çocuk ve Genç İşçilerin Çalışma Esasları Nelerdir? 
 
198
80. Hafta Tatili, Kısa Çalışma Telafi Çalışması, Çağrı Üzerine Çalışma Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
200
80.1. Kısa Çalışma 
 
202
80.2. Telafi Çalışması 
 
203
80.3. Çağrı Üzerine Çalışma 
 
204
81. Toplu İş İlişkileri Açısından İş Sağlığı ve Güvenliği Konusunu Kısaca Değerlendirir misiniz? 
 
204
82. Engelli, Eski Hükümlü ve Gazi Çalıştırma Zorunluluğu Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
205
83. Fesih Süreci ve Fesih Bildirim Süreleri Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
206
84. İşçinin Haklı Nedenle Derhal Fesih Hakkı 
 
209
85. İş Kanunun Uygulanmadığı İş ve İşyerleri 
 
210
SUÇLAR VE TAZMİNAT KONUSU 
 
212
86. İGU’nun Mevzuat Açısından İş Akışı Nasıl Olmalıdır? 
 
212
87. İGU’nun Ceza Hukukundan Doğan Sorumluluğu Hakkında Bilgi Verir misin? 
 
214
88. İGU’nun Faili Olabileceği Suçlar Nelerdir? 
 
216
88.1. İşin Durdurulması Durumunu İhlal Açısından 
 
216
88.2. Taksirle Öldürme ve Yaralama Suçları Açısından: 
 
217
88.3. Sahte Evrak Düzenleme Suçu Açısından: 
 
220
88.4. Yargı kararlarından örnekler 
 
223
89. İGU’nun Tazminat Sorumluluğu var mıdır? 
 
226
90. IGU’ya Rücu Mümkün müdür? 
 
229
91. İGU’nun İşvereni veya Hizmet Verdiği Yer ile Olan İlişkisinde Nelere Dikkat Etmelidir? 
 
230
92. Konusu İSG Olan Ceza Davalarında Nasıl Bir Yol İzlenmelidir? 
 
233
93. Konusu İSG Olan Hukuk Dosyalarında Nelere Dikkat Etmeliyiz? 
 
234
94. İSG’nin İspat Hukuku Anlamında Dikkat Etmesi Gerekler Nelerdir? 
 
235
95. İSG Kabahatler Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
236
96. İş Kazalarının Hukuki Açıdan Değerlendirmesini Yapar mısınız? 
 
241
96.1. SGK Rücu Davaları 
 
241
96.2. İş Kazası Manevi Tazminat 
 
241
96.3. İş Kazası Maddi Tazminat 
 
241
97. Mücbir Sebep Kavramının İSG Alanında Uygulanması Mümkün müdür? 
 
243
ÖZELLİKLİ DURUMLAR 
 
244
98. OSGB’nin Hukuki Statüsü Hakkında Bilgi Verir misiniz? 
 
244
99. Kişisel Verilerin Korunması Bağlamında İSG Konusunu Değerlendirir misiniz? 
 
245
100. İGU Kendi İş Riskleri Nedeniyle Sigorta Yapılması Mümkün müdür? 
 
246
101. İSG ve Hukuku Alanındaki Diğer Düşünleriniz Nelerdir? 
 
249
Sonuç 
 
253
EK BÖLÜM I. 10 ADIMDA DİKKAT EDİLMESİ GEREKENLER 
 
255
EK BÖLÜM II ÇOCUK VE GENÇ İŞÇİLERİN
 
 
ÇALIŞTIRILABİLECEKLERİ İŞLER 
 
261
EK BÖLÜM III TERİM VE TANIMLAR 
 
267
Kaynakça 
 
275
Yorum yaz
Bu kitaba henüz yorum yapılmamış.
Bonus Card ( Garanti - Teb - Denizbank - Şekerbank vb. )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
310,40   
310,40   
Cardfinans ( Finansbank )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
310,40   
310,40   
Maximum Card ( İş Bankası - Ziraat Bankası )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
310,40   
310,40   
Worldcard ( YKB - Vakıfbank - Anadolubank - Albaraka )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
310,40   
310,40   
Diğer Kartlar
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
310,40   
310,40   
Kapat