İÇİNDEKİLER İçindekiler Önsöz 7 Kısaltmalar listesi 15 Giriş 17 Birinci Bölüm GENEL OLARAK İŞ GÜVENCESİ KAVRAMI I. İŞ GÜVENCESİ KAVRAMI 19 II. İŞ GÜVENCESİNİN ULUSLARARASI ALANDA GELİŞİMİ 22 III. 158 SAYILI ILO SÖZLEŞMESİ 24 1. Sözleşmenin Yöntem ve Kapsamı 25 a. Yöntemi 25 b. Kapsamı 25 2. Sözleşmeye Göre Geçerli Nedenler 27 3. İş İlişkisinin Sona Erdirilmesinde Uygulanacak Usul 28 4. Sözleşmeye Göre İtiraz Usulü ve Sonuçları 28 5. İş İlişkisinin Sona Erdirilmesinde Bildirim Süreleri, İhbar Tazminatı, Kıdem Tazminatı ve Gelirin Korunmasına İlişkin Diğer Yöntemler 29 a. Bildirim Süresi veya Tazminatı 29 b. Kıdem Tazminatı ve Gelirin korunmasına İlişkin Diğer Yöntemler 30 6. Ekonomik, Teknolojik, Yapısal veya Benzer Nedenlerle Hizmet İlişkisine Son Verme Özellikleri, İşçi Temsilcisine Danışma 30 IV. İŞ GÜVENCESİNİN TÜRKİYE’DEKİ GELİŞİMİ 31 İkinci Bölüm 4857 SAYILI İŞ YASASINA GÖRE İŞ GÜVENCESİ I. İŞ GÜVENCESİNDEN YARARLANMA KOŞULLARI 35 1. İş Kanununa Göre İşçi veya Basın İş Kanunu Kapsamında Gazeteci Olma 35 2. Belirsiz Süreli İş Sözleşmesi Olması 37 3. İş Sözleşmesinin İşveren Tarafından Feshedilmesi 46 4. İşletmeye Bağlı Aynı İş Kolunda En Az Otuz İşçi Çalışması 49 5. İşçinin En Az Altı Aylık Kıdeminin Olması 56 6. Belirli Düzeyde İşveren Vekili veya Yardımcısı Olmaması 59 II. İŞ GÜVENCESİ HÜKÜMLERİNDEN YARARLANMA KOŞULLARI İLE İLGİLİ YARGITAY KARARLARI 61 III. FESHİN GEÇERLİ NEDENE DAYANDIRILMASI 95 1. İşçinin Yeterliliğinden Kaynaklanan Sebepler 98 a. Verimlilik 98 b. Performans Değerlendirme 101 2. İşçinin Davranışlarından Doğan Sebepler 104 3. Geçerli Neden–Haklı Neden Ayrımı 108 4. İşletmenin, İşyerinin veya İşin Gereklerinden Kaynaklanan Sebepler 111 5. Feshin Son Çare Olması (Ultima Ratio) İlkesi 115 IV. FESHİN GEÇERLİ NEDENE DAYANDIRILMASI İLE İLGİLİ YARGITAY KARARLARI 118 V. İŞ SÖZLEŞMESİNİN FESHİNDE USUL VE ŞEKİL 132 1. Fesih Bildirimi’nin Yapılma Usulü, Fesih Sebebinin Açık ve Kesin Bildirilmesi 132 2. İşçinin Davranışı ve Verimi Nedeniyle Fesihte Savunmasının Alınması 136 3. Haklı Nedenle Fesihte Savunma Alma Zorunluluğunun Bulunmaması 137 VI. İŞ SÖZLEŞMESİNİN FESHİNDE USUL VE ŞEKİL İLE İLGİLİ YARGITAY KARARLARI 138 Üçüncü Bölüm FESİH BİLDİRİMİNDE İTİRAZ VE USULÜ I. ARABULUCULUĞA VE İŞ MAHKEMESİNE BAŞVURULMASI 176 1. Davanın Tarafları, Konusu ve Yetkili/Görevli Arabulucu /Mahkeme 176 a. Davanın Konusu 176 b. Davanın Tarafları 177 c. Görevli ve Yetkili Mahkeme 179 2. Davanın Niteliği 181 3. İşe İade Talebi ile Birlikte veya Terditli Olarak Diğer Taleplerin İleri Sürülüp Sürülemeyeceği 182 4. Dava Açma Süresi 185 5. Yargılama Usulü 188 a. Dava Dilekçesinde Bulunması Gereken Hususlar 190 b. Dava Açılırken Yatırılması Gereken Harçların Miktar ve Oranları 192 6. İspat Yükü 193 7. Arabuluculuk Süreci ve Mahkemenin Vereceği Kararlar 196 a. Davanın Reddi Kararı 198 b. Davanın Kabulü Kararı 198 c. Davanın Konusuz Kalması 200 8. İşe İade Davasının İstinaf İncelemesi 203 II. ÖZEL HAKEME BAŞVURULMASI 205 1. Hakem Şartı veya Sözleşmesi 205 2. Toplu İş Sözleşmeleri’ne Konulan Hakem Şartı 207 III. İŞE İADE DAVASINDA FESİH BİLDİRİMİNE İTİRAZ VE USULÜ İLE İLGİLİ YARGITAY KARARLARI 209 Dördüncü Bölüm GEÇERSİZ SEBEPLE YAPILAN FESHİN SONUÇLARI I. FESHİN GEÇERSİZLİĞİ KARARI VE İŞÇİNİN İŞVERENE BAŞVURMASI 306 II. BAŞVURAN İŞÇİNİN DAVET EDİLMESİNE RAĞMEN İŞE GELMEMESİ 309 III. İŞVERENİN İŞÇİYİ BAŞLATMASI 311 1. Fesih Bildiriminin Geçersiz Sayılması ve Boşta Geçen Sürelere İlişkin Ücretin Ödenmesi 311 2. Dava Devam Ederken İşçinin İşe Başlatılması 316 3. Peşin Ödenen Bildirim Süresine Ait Ücret ile Kıdem Tazminatının Mahsubu 317 IV. İŞVERENİN İŞÇİYİ BAŞLATMAMASI 319 1. İş Sözleşmesinin İşe Başlatılmamayla Sona Ermesi, İhbar ve Kıdem Tazminatı Ödenmesi 320 2. İş Güvencesi Tazminatı (İşe Başlatmama Tazminatı) 321 a. İş Güvencesi Tazminatının Niteliği 321 aa. İşçinin Ölümü 322 bb. İşyerinin Kapanması 323 b. Tazminatın Belirlenmesi ve Miktarı 324 c. İş Güvencesi Tazminatına Uygulanacak Faizin Başlangıcı 327 3. Boşta Geçen Sürelere İlişkin Ücretin ve Diğer Hakların Ödenmesi 328 V. GEÇERSİZ FESHİN SONUÇLARINA İLİŞKİN HÜKÜMLERİN NİTELİĞİ 335 VI. GEÇERSİZ FESHİN SONUÇLARI İLE İLGİLİ YARGITAY KARARLARI 336 VII. TOPLU İŞÇİ ÇIKARMA 378 VIII. TOPLU İŞTEN ÇIKARMA İLE İLGİLİ YARGITAY KARARLARI 382 IX. ÇALIŞMA KOŞULLARINDA DEĞİŞİKLİK (DEĞİŞİKLİK FESHİ) 392 X. İŞ SÖZLEŞMESİ’NİN SENDİKAL NEDENLE FESHİ VE İŞ GÜVENCESİ 404 XI. İŞ SÖZLEŞMESİ’NİN SENDİKAL NEDENLE FESHİ VE DEĞİŞİKLİK FESHİ İLE İLGİLİ YARGITAY KARARLARI 406 Beşinci Bölüm I. GENEL OLARAK ARABULUCULUK 439 II. ZORUNLU ARABULUCULUK 446 1. 7036 Sayılı İş Kanununa Göre Zorunlu Arabuluculuk 446 2. 7036 Sayılı İş Kanununa Göre Zorunlu Arabuluculuğun Kapsamı 448 a. İşçilik Alacaklarına İlişkin Davalar 448 b. İşveren Tarafından İşçiye Karşı Açılacak Alacak Davaları 451 c. İş Kazası ve Meslek Hastalığından Kaynaklanan Maddi ve Manevi Tazminat Davaları 451 d. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile Diğer Sosyal Güvenlik Mevzuatından Kaynaklanan Davalar 452 3. Zorunlu Arabuluculukta Yetki 453 4. Zorunlu Arabuluculukta Temsil 455 5. Arabulucunun Seçimi, Süresi, Ücreti, Yapılan Giderler 456 a. Arabulucunun Seçimi 456 b. Arabulucunun Süresi 458 c. Arabulucunun Ücreti 460 d. Arabuluculukta Yapılan Giderler 462 6. Geçerli Bir Mazeret Göstermeksizin Arabuluculuk İlk Toplantısına Katılmama 464 7. Arabuluculuk Faaliyetinin Sona Ermesi 465 a. Tarafların Uyuşmazlık Konuları Üzerinde Anlaşmaya Varması 465 b. Tarafların Uyuşmazlık Konuları Üzerinde Anlaşmaya Varamaması 467 III. 7036 SAYILI İŞ KANUNUNA GÖRE GETİRİLEN DİĞER DEĞİŞİKLİKLER 467 1. İşe İade Davası Bakımından Getirilen Değişiklikler 467 a. Dava Açma Süresi 467 b. Arabulucuda Anlaşma 470 c. Yargılama Usulü 472 d. Boşta Geçen Dört Aylık Ücret İşe Almama Tazminatı 473 e. İşe İade Davasının İstinaf İncelemesi 475 2. Zamanaşımı, İlamların Tebliği Bakımından Getirilen Değişiklikler 477 Sonuç 479 EKLER EK– 1: Arabuluculuk Bürosuna Başvuru Dilekçesi Örneği 483 EK– 2: Arabulucu Tarafından Yapılan Arabuluculuk Sürecine Davet Mektubu 484 EK– 3: İlk Oturum Tutanağı Örneği 487 EK– 4: Hukuk Uyuşmazlıklarında Dava Şartı 488 EK– 5: Hukuk Uyuşmazlıklarında Dava Şartı 490 EK– 6: Sulh Hukuk Mahkemesi İcra Edilebilirlik Şerhi 492 MEVZUAT 493 Kaynakça 521 Kavramlar Dizini 527 Özgeçmiş 528
