%1
Aile Dostu İş Hukuku Uygulamaları Yusuf Erdem Tunç

Aile Dostu İş Hukuku Uygulamaları


Basım Tarihi
2022-11
Sayfa Sayısı
336
Kapak Türü
Karton
Kağıt Türü
1.Hamur
Basım Yeri
Ankara
Stok Kodu
9786050514025
Boyut
16x24
Baskı
1



450,00 TL 445,50 TL
(Bu ürünü aldığınızda 445 puan kazanacaksınız)
   445

Dr. Yusuf Erdem TUNÇ

 

İÇİNDEKİLER

 

ÖNSÖZ  vii

 

İÇİNDEKİLER  viii

 

KISALTMALAR  xii

 

GİRİŞ  1

 

BİRİNCİ BÖLÜM ÇALIŞMANIN VE AİLENİN GEÇİRDİĞİ DÖNÜŞÜM

 

ÇALIŞMA KAVRAMI . 6

 

1.1. Çalışmanın Geçirdiği Dönüşümler  10

 

1.1.1. Sanayileşme Öncesi Dönemde Çalışma. 11

 

1.1.2. Sanayileşme Döneminde Çalışma . 15

 

1.1.3. Sanayileşme Sonrası Dönemde Çalışma  19

 

1.1.3.1. Esneklik, Güvencesizlik ve Standart Dışı İstihdam Edilme Biçimleri . 23

 

1.1.3.2. İşin Talepleri . 26

 

1.2. Kadınların İşgücüne Katılımı  30

 

1.2.1. Türkiye’de Kadınların İşgücüne Katılımı  35

 

AİLE KAVRAMI VE GEÇİRDİĞİ DÖNÜŞÜMLER . 39

 

2.1. Aile Kavramı  40

 

2.2.1. Ailenin Toplumdaki İşlevi  42

 

2.2.2. Ailenin Görevleri  42

 

2.2. Ailenin Geçirdiği Dönüşümler  46

 

İKİNCİ BÖLÜM AİLE DOSTU UYGULAMALAR

 

İŞ-AİLE ÇATIŞMASI 51

 

1.1. İş-Aile Çatışmasına İlişkin Teoriler  52

 

1.2. Çatışmanın Yönü: İş-Aile Çatışması, Aile-İş Çatışması . 54

 

1.3. Çatışmanın Özneleri . 55

 

ix

 

1.4. İş-Aile Çatışmasının Sonuçları . 57

 

1.4.1. Aile ile İlgili Sonuçlar  57

 

1.4.2. İş ile İlgili Sonuçlar  58

 

1.4.3. Sağlıkla İlgili Sonuçları  59

 

İŞVERENLERİN AİLE YAKLAŞIMLARI 60

 

2.1. Ayırma Yaklaşımı  61

 

2.2. Bütünleştirme Yaklaşımı  61

 

2.3. Hibrit Yaklaşım  62

 

AİLE DOSTU POLİTİKALAR KAVRAMI 63

 

3.1. Aile Dostu Politikalar Kavramı . 63

 

3.2. Benzer ve İlişkili Kavramlar . 65

 

AİLE DOSTU UYGULAMA BİÇİMLERİ . 67

 

4.1. Esneklik Uygulamaları . 68

 

4.1.1. Esnek İstihdam Biçimleri  70

 

4.1.1.1. Belirli Süreli Çalışma . 71

 

4.1.1.2. Kısmi Süreli Çalışma . 73

 

4.1.1.3. Geçici İş İlişkisi . 75

 

4.1.1.4. Uzaktan Çalışma  76

 

4.2. İzin Uygulamaları . 80

 

4.2.1. Analık İzni . 81

 

4.2.2. Babalık İzni . 83

 

4.2.3. Ebeveyn İzni  86

 

4.3. Bağımlı Bakımı Uygulamaları  88

 

4.3.1. Çocuk Bakımı. 90

 

4.3.1.1. Bireysel Çocuk Bakımı  91

 

4.3.1.2. Büyükanne ve Büyükbabaların Torunlarına Bakmaları  94

 

4.3.1.3. Kurumsal Çocuk Bakımı  95

 

4.3.1.4. Çocuk Bakım Sübvansiyonu  98

 

4.3.1.5. İşyerinde Çocuk Bakımı . 98

 

4.3.2. Yaşlı Bakımı  100

 

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM AİLE DOSTU İŞ HUKUKU UYGULAMALARINDA ESNEK İSTİHDAM BİÇİMLERİ, İZİN DÜZENLEMELERİ VE BAĞIMLI BAKIMI

 

AİLE DOSTU İŞ HUKUKU UYGULAMALARININ HUKUKİ TEMELLERİ 107

 

1.1. Uluslararası Antlaşmalar  110

 

x

 

1.1.1. Birleşmiş Milletler Sözleşmeleri . 113

 

1.1.2. Uluslararası Çalışma Örgütü Sözleşmeleri  118

 

1.1.3. Avrupa Konseyi Belgeleri . 120

 

1.1.4. Avrupa Birliği Belgeleri . 123

 

1.1.4.1. Avrupa Birliği Direktifleri . 127

 

ESNEK İSTİHDAM BİÇİMLERİ . 131

 

2.1. Güvenceli Esneklik Uygulamaları. 132

 

2.2. Kısmi Süreli Çalışma  134

 

2.2.1. Uluslararası İş Hukuku Kaynaklarında ve Bazı Yabancı Ülke Hukuklarında Kısmi Süreli Çalışma  140

 

2.2.2. Kısmi Süreli Çalışmaya İlişkin Tespit ve Öneriler . 145

 

2.3. Mesleki Amaçlı Geçici İş İlişkisi  148

 

2.3.1. Uluslararası İş Hukuku Kaynaklarında ve Bazı Yabancı Ülke Hukuklarında Mesleki Amaçlı Geçici İş İlişkisi . 152

 

2.3.2. Mesleki Amaçlı Geçici İş İlişkisine İlişkin Tespit ve Öneriler . 158

 

2.4. Uzaktan Çalışma  161

 

2.4.1. Uluslararası İş Hukuku Kaynaklarında ve Bazı Yabancı Ülke Hukuklarında Uzaktan Çalışma  167

 

2.4.2. Uzaktan Çalışmaya İlişkin Tespit ve Öneriler  172

 

İZİN DÜZENLEMELERİ . 174

 

3.1. Analığa Bağlı İzinler  175

 

3.1.1. Muayene İzni  177

 

3.1.1.1. Uluslararası İş Hukuku Kaynaklarında ve Bazı Yabancı Ülke Hukuklarında Muayene İzni 179

 

3.1.1.2. Muayene İznine İlişkin Tespit ve Öneriler 182

 

3.1.2. Analık İzni . 183

 

3.1.2.1. Uluslararası İş Hukuku Kaynaklarında ve Bazı Yabancı Ülke Hukuklarında Analık İzni 187

 

3.1.2.2. Analık İznine İlişkin Tespit ve Öneriler  191

 

3.1.3. Süt İzni . 193

 

3.1.3.1. Uluslararası İş Hukuku Kaynaklarında ve Bazı Yabancı Ülke Hukuklarında Süt İzni  197

 

xi

 

3.1.3.2. Süt İznine İlişkin Tespit ve Öneriler . 198

 

3.1.4. Analık İzni Sonrası Haftalık Çalışma Süresinin Yarısı Kadar Ücretsiz İzin (Yarım Çalışma) . 200

 

3.1.5. Analık İzni Sonrası Ücretsiz İzin  203

 

3.2. Babaya Yönelik İzinler . 205

 

3.2.1. Uluslararası İş Hukuku Kaynaklarında ve Bazı Yabancı Ülke Hukuklarında Babalık İzni  207

 

3.2.2. Babalık İznine İlişkin Tespit ve Öneriler . 208

 

3.3. Doğum Sonrası Kısmi Süreli Çalışma Hakkı (Ebeveyn İzni)  210

 

3.3.1 Uluslararası İş Hukuku Kaynaklarında ve Bazı Yabancı Ülke Hukuklarında Ebeveyn İzni  214

 

3.3.2. Ebeveyn İznine İlişkin Tespit ve Öneriler . 222

 

3.4. Diğer İzinler . 224

 

BAĞIMLI BAKIMI 227

 

4.1. Çocuk Bakım Uygulamaları . 228

 

4.1.1. İşverenin Emzirme Odası ve Yurt Açma Yükümlülüğü . 229

 

4.1.2. Devlet Memurları İçin Çocuk Bakımevi  233

 

4.1.3. Diğer Çocuk Bakım Uygulamaları  235

 

4.1.4. Uluslararası İş Hukuku Kaynaklarında ve Bazı Yabancı Ülke Hukuklarında Çocuk Bakımı Uygulamaları  237

 

4.1.5. Çocuk Bakımı Uygulamalarına İlişkin Tespit ve Öneriler . 242

 

4.2. Yaşlı Bakımı Uygulamaları  245

 

4.2.1. Uluslararası İş Hukuku Kaynaklarında ve Bazı Yabancı Ülke Hukuklarında Yaşlı Bakımı Uygulamaları 249

 

4.2.2. Yaşlı Bakımı Uygulamalarına İlişkin Tespit ve Öneriler . 255

 

GENEL DEĞERLENDİRME VE SONUÇ  257

 

KAYNAKÇA . 275

Yorum yaz
Bu kitaba henüz yorum yapılmamış.
Bonus Card ( Garanti - Teb - Denizbank - Şekerbank vb. )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
445,50   
445,50   
Cardfinans ( Finansbank )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
445,50   
445,50   
Maximum Card ( İş Bankası - Ziraat Bankası )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
445,50   
445,50   
Worldcard ( YKB - Vakıfbank - Anadolubank - Albaraka )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
445,50   
445,50   
Diğer Kartlar
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
445,50   
445,50   
Kapat