İşçilik Alacakları Ve Hesaplamaları

İÇİNDEKİLER
İçindekiler
Önsöz 5
Kısaltmalar 13
§ 1. DAVA DOSYASI İNCELEME SAFHALARI
I. DAVACININ İDDİA VE TALEPLERİ BELİRLENMELİDİR 15
II. TALEPLE BAĞLILIK İLKESİNE UYGUN OLARAK BEYANLAR BELİRLENMELİ VE BEYANLARI AŞACAK DEĞERLENDİRME YAPILMAMALIDIR 16
A. Çalışma Süresi ve Çalışma Şekline İlişkin Beyanlar 18
B. Çalışma Saatlerine İlişkin Beyanlar 19
C. Çalışma Yapılmayan Günlere İlişkin Beyanlar 20
D. Feshe Konu İhtarnamedeki Beyanlar veya Feshin Niteliğine İlişkin Diğer Beyanlar 21
E. Faiz Konusundaki Beyanlar 23
III. TAZMİNAT VE ALACAKLARA ESAS ÜCRETİN BELİRLENMESİ 25
A. Ücretin Taraflar Arasında İhtilaflı Olması Halinde Ücretin Belirlenmesi 27
B. Brüt Ücret – Net Ücret ve Çıplak Ücret – Giydirilmiş Ücret Ayrımı 45
C. Giydirilmiş Brüt Ücretin Hesabı 46
D. Bordro Okuma 51
E. Bordro Hilesi 55
IV. HİZMET SÜRESİNİN TESPİTİ 60
A. Hizmet Süresi Konusunda Uyuşmazlık Bulunmaması Halinde 60
B. Hizmet Süresinde Uyuşmazlık Olması Halinde 63
C. Raporlu ve Ücretsiz İzinde Geçen Süreler 67
V. TANIK BEYANLARININ DEĞERLENDİRİLMESİ 68
VI. BİRDEN FAZLA İŞVERENİN BULUNMASI HALİNDE SORUMLULUĞUN BELİRLENMESİ 85
A. İşyeri Devri Esasları Uyarınca Sorumluluğun Belirlenmesi 85
B. İş Sözleşmesinin Devri Halinde Sorumluluğun Belirlenmesi 97
C. Alt İşverenlerin Sorumluluğunun Belirlenmesi 101
D. Anahtar Teslim İşlerde Sorumluluk 115
E. Birlikte İstihdam 118
VII. İŞVERENCE YAPILAN ÖDEMELERİN MAHSUBU 124
A. Banka Kanalıyla veya Bordrolarla Yapılan İhtilaflı Olmayan Ödemeler 124
B. İbraname ve İbranamede Belirtilen Tutarların Mahsubu 129
VIII. ZAMANAŞIMI DEF’İNİN DEĞERLENDİRİLMESİ 136
IX. USULİ KAZANILMIŞ HAKLARIN DEĞERLENDİRİLMESİ 147
§ 2. FESHE BAĞLI İŞÇİLİK ALACAKLARI
I. KIDEM TAZMİNATI 153
A. Hak Kazanma Koşulları 153
B. Kıdem Tazminatının Hesaplanması 166
1. Kıdeme Esas Sürenin Belirlenmesi 166
2. Tazminata Esas Ücretin Belirlenmesi 178
C. Kıdem Tazminatında Faiz 191
D. Kıdem Tazminatında Zamanaşımı 195
E. Örnek Hesaplamalar 197
II. İHBAR TAZMİNATI 202
A. Hak Kazanma Koşulları 202
B. İhbar Tazminatının Hesaplanması 210
C. İhbar Tazminatında Faiz 211
D. İhbar Tazminatı Zamanaşımı 212
E. Örnek Hesaplamalar 212
III. KÖTÜNİYET TAZMİNATI 214
A. Hak Kazanma Koşulları 214
B. Kötüniyet Tazminatının Hesaplanması 217
C. Kötüniyet Tazminatında Faiz 217
D. Kötüniyet Tazminatı Zamanaşımı 218
IV. YILLIK ÜCRETLİ İZİN ALACAĞI 218
A. Hak Kazanma Koşulları 218
1. İşçinin Bir Yıldır Çalışıyor Olması 218
2. Yapılan İşin ve İşyerinin Niteliğinin Yıllık Ücretli İzne Elverişli Olması 223
B. Yıllık Ücretli İzin Alacağının Hesaplanması 233
C. Yıllık Ücretli İzin Alacağında Faiz 237
D. Yıllık Ücretli İzin Alacağında Zamanaşımı 238
E. Örnek Hesaplamalar 240
F. Yıllık İzin Yardımı Alacağı 243
V. ŞUA İZNİ ALACAĞI 243
A. Hak Kazanma Koşulları 243
B. Şua İzni Alacağı Hesaplanması 246
C. Şua İznine Uygulanacak Faiz 247
D. Şua İznine Uygulanacak Zamanaşımı 247
VI. İŞE İADE DAVASININ SONUÇLARI 248
A. Boşta Geçen Süre Ücreti 250
1. Hak Kazanma Koşulları 250
2. Boşta Geçen Süre Ücretinin Hesaplanması 254
3. Boşta Geçen Süre Ücretinde Faiz 258
4. Boşta Geçen Süre Ücretinde Zamanaşımı 259
B. İşe Başlatmama Tazminatı 259
1. Hak Kazanma Koşulları 259
2. İşe Başlatmama Tazminatının Hesaplanması 263
3. İşe Başlatmama Tazminatına Uygulanacak Faiz 267
4. İşe Başlatmama Tazminatında Zamanaşımı 268
C. İşe Başlatmama Halinde Feshe Bağlı Alacaklar 268
D. Örnek Hesaplamalar 272
VII. AYRIMCILIK TAZMİNATI 274
A. Hak Kazanma Koşulları 274
B. Ayrımcılık Tazminatının Hesaplanması 285
C. Ayrımcılık Tazminatına Uygulanacak Faiz 287
D. Ayrımcılık Tazminatında Zamanaşımı 287
VIII. SENDİKAL TAZMİNAT 288
A. Hak Kazanma Koşulları 288
B. Sendikal Tazminatın Hesaplanması 300
C. Sendikal Tazminata Uygulanacak Faiz 301
D. Sendikal Tazminatta Zamanaşımı 302
§ 3. ÜCRET NEVİNDEN ALACAKLAR 303
I. ÜCRET ALACAĞI 303
A. İspat Yükü 303
B. Ücret Alacaklarında Uygulanan Faiz 309
C. Ücret Alacaklarında Zamanaşımı 313
II. BELİRLİ SÜRELİ İŞ SÖZLEŞMESİNİN SONA ERMESİ VE BAKİYE SÜRE ÜCRETİ TUTARINDA TAZMİNAT TALEBİ 313
A. Hak Kazanma Koşulları 313
B. Bakiye Süre Ücreti Tutarında Tazminatın Hesaplanması 319
C. Bakiye Süre Ücreti Tutarında Tazminata Uygulanacak Faiz 323
D. Bakiye Süre Ücreti Tutarında Tazminatta Zamanaşımı 323
III. ASGARİ GEÇİM İNDİRİMİ 324
A. Hak Kazanma Koşulları 324
B. Asgari Geçim İndiriminin Hesaplanması 326
C. Asgari Geçim İndirimine Uygulanacak Faiz 329
D. Asgari Geçim İndirimi Alacaklarında Zamanaşımı 330
IV. PRİM 330
A. Hak Kazanma Koşulları 330
B. Prim Alacağının Hesaplanması 331
C. Prim Alacağına Uygulanacak Faiz 333
D. Prim Alacaklarında Zamanaşımı 333
V. İLAVE TEDİYE 333
A. Hak Kazanma Koşulları 333
B. İlave Tediye Alacağının Hesaplanması 337
C. İlave Tediye Ücreti Alacaklarında Faiz 340
D. İlave Tediye Alacaklarında Zamanaşımı 342
VI. FAZLA ÇALIŞMA 342
A. Hak Kazanma Koşulları 342
1. Fazla Çalışma İspatı 354
2. Bordrolarda Fazla Çalışma Ücreti Tahakkuk Edilmesi 359
3. Üst Düzey Yöneticinin Fazla Çalışma Ücreti Talebi 363
4. Apartman Görevlilerinin Fazla Çalışma Talepleri 365
5. Banka Çalışanlarının Fazla Çalışma Talepleri 369
6. Uzun Yol Tır Şoförlerinin Fazla Çalışma Talepleri 371
B. Fazla Çalışma Ücretinin Hesaplanması 373
1. Genel Olarak 373
2. Parça Başına Ücret Esasına Dayalı Çalışmada 381
3. Satışa Bağlı Prim ile Çalışma 382
4. 24 Saat Çalışma 48 Saat Dinlenme Sisteminde Fazla Çalışma 388
5. 24 Saat Çalışma 24 Saat Dinlenme Sisteminde Fazla Çalışma 389
6. 12 Saat Çalışma 24 Saat Dinlenme Sisteminde Fazla Çalışma 390
7. Şua Çalışması Hesaplaması 391
8. Fazla Çalışmanın Asıl Ücrete Dahil Olduğunun Kararlaştırılması 394
9. İmzalı Ücret Bordrosunda Sembolik Ödemeler 400
C. Fazla Çalışma Ücreti Alacaklarında Faiz 404
D. Fazla Çalışma Ücreti Alacaklarında Zamanaşımı 405
E. Hesaplama Örnekleri 405
VII. ARA DİNLENMESİ 409
VIII. HAFTA TATİLİ ÜCRETİ 422
A. Hak Kazanma Koşulları 422
B. Hafta Tatili Ücretinin Hesaplanması 429
C. Hafta Tatili Ücreti Alacağında Faiz 437
D. Hafta Tatili Ücreti Alacağında Zamanaşımı 437
IX. GENEL TATİL ÜCRETİ 437
A. Hak Kazanma Koşulları 437
B. Genel Tatil Ücretinin Hesaplanması 442
1. 12 Saat Çalışma 24 Saat Dinlenme Esasına göre Çalışma Halinde Genel Tatil Ücreti 444
2. 24 Saat Çalışma 24 Saat Dinlenme Esasına Göre Çalışma Halinde Genel Tatil Ücreti 444
3. 24 Saat Çalışma 48 Saat Dinlenme Esasına Göre Çalışma Halinde Genel Tatil Ücreti 444
C. Genel Tatil Ücreti Alacağında Faiz 445
D. Genel Tatili Ücreti Alacağında Zamanaşımı 445
E. Hesaplama Örnekleri 446
X. HAKKANİYET İNDİRİMİ 448
§ 4. ÖRNEK RAPORLAR
RAPOR – 1 455
RAPOR – 2 458
RAPOR – 3 460
RAPOR – 4 468
RAPOR – 5 472
YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ İÇTİHAT FARKLILIKLARININ GÖRÜŞÜLMESİ EYLÜL 2020 477
Yararlanılan Kaynaklar 493
Faydalı Bilgiler İndeksi 511
Kavram Dizini 525