Anasayfa   >   Hukuk Kitapları   >   İş Hukuku  
%3
Toplu İş Hukukunda Arabuluculuk Ayşegül Taner Coşkun

Toplu İş Hukukunda Arabuluculuk

Ayşegül Taner Coşkun 

Basım Tarihi
2024-07
Sayfa Sayısı
184
Kapak Türü
Karton
Kağıt Türü
1.Hamur
Basım Yeri
Ankara
Stok Kodu
9789750293788
Boyut
16x24
Baskı
1



295,00 TL 286,15 TL

Tavsiye et Hata bildir Favorilerime Ekle
Açıklama

Av. Arb. Ayşegül TANER COŞKUN

 

İÇİNDEKİLER
 
Sunuş 
 
5
Kısaltmalar 
 
11
Giriş 
 
13
Birinci Bölüm
 
 
ARABULUCULUK FAALİYETİ VE İŞ HUKUKU KAPSAMINDAKİ ARABULUCULUK TÜRLERİ
 
 
I. ARABULUCULUK KAVRAMI 
 
17
A. Genel Olarak 
 
17
B. Arabuluculuğun Tarihsel Gelişimi 
 
23
C. Türk Hukukunda Arabuluculuk 
 
25
D. Arabuluculuğun Avantajları 
 
29
E. Arabulucunun Nitelikleri 
 
32
F. Arabulucunun Hakları 
 
33
1. Arabulucu Unvanını Kullanım Hakkı 
 
33
2. Masraf ve Ücret Talep Etme Hakkı 
 
33
3. Taraflarla Görüşme Hakkı 
 
35
G. Arabuluculuğun Yükümlülükleri 
 
36
1. Tarafları Aydınlatma Yükümlülüğü 
 
36
2. Tarafsız ve Bizzat Görevi İfa Etme Yükümlülüğü 
 
36
3. Reklam Yasağı Yükümlülüğü 
 
39
4. Belge Saklama ve Aidat Ödeme Yükümlülüğü 
 
40
5. Sır Saklama ve Tanıklıktan Çekinme Yükümlülüğü 
 
41
H. Arabulucunun Hukuki ve Cezai Sorumluluğu 
 
41
1. Arabulucunun Hukuki Sorumluluğu 
 
41
2. Arabulucunun Cezai Sorumluluğu 
 
43
I. Arabuluculuğa Hâkim Olan Temel İlkeler 
 
44
1. Gönüllülük İlkesi 
 
45
2. Eşitlik İlkesi 
 
47
3. Gizlilik İlkesi 
 
48
II. İŞ HUKUKU KAPSAMINDAKİ ARABULUCULUK TÜRLERİ 
 
51
A. Bireysel İş Hukuku Kapsamında Uygulanan Arabuluculuk 
 
51
1. Dava şartı Arabuluculuk 
 
52
a. Dava Şartı Arabuluculuğun Kapsamı 
 
56
b. Dava Şartı Arabuluculuğa Başvuru Usulü ve Arabulucunun Görevlendirilmesi 
 
60
c. Dava Şartı Arabuluculuk Süreci 
 
62
d. Dava Şartı Arabuluculuk Sürecinin Sona Ermesi ve Sonuçları 
 
65
2. İhtiyari Arabuluculuk 
 
69
B. Toplu İş Hukukunda Uygulanan Arabuluculuk 
 
71
1. Toplu Menfaat (Çıkar) Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk 
 
74
2. Toplu Hak Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk 
 
75
İkinci Bölüm
 
 
TOPLU İŞ UYUŞMAZLIKLARI, ÇÖZÜM YOLLARI VE RESMİ ARABULUCULUK FAALİYETİ
 
 
I. TOPLU İŞ UYUŞMAZLIKLARININ TÜRLERİ VE BUNLARIN ÇÖZÜM YOLLARI 
 
77
A. İş Uyuşmazlıkları Kavramları 
 
77
B. İş Uyuşmazlıkları Çeşitleri 
 
77
1. Bireysel İş Uyuşmazlığı–Toplu İş uyuşmazlığı Ayrımı 
 
77
a. Bireysel İş Uyuşmazlığı 
 
77
b. Toplu İş Uyuşmazlığı 
 
78
2. Hak uyuşmazlığı–Menfaat Uyuşmazlığı Kavramı Ayrımı 
 
79
a. Hak Uyuşmazlığı Kavramı 
 
79
b. Menfaat Uyuşmazlığı Kavramı 
 
79
C. Toplu İş Uyuşmazlıklarının Çözüm Yolları 
 
80
1. Barışçı Olmayan (Mücadeleci) Çözüm Yolları 
 
80
a. Grev 
 
81
b. Lokavt 
 
85
c. Boykot 
 
86
2. Barışçı Çözüm Yolları 
 
87
a. Toplu Hak Uyuşmazlıklarında Barışçı Çözüm Yolları 
 
88
aa. Özel Hakem (Tahkim) 
 
89
bb. Yargı 
 
91
cc. Dava Şartı ve İhtiyari Arabuluculuk 
 
92
b. Toplu Çıkar Uyuşmazlıklarında Barışçı Çözüm Yolları 
 
92
aa. Arabuluculuk 
 
93
aaa. Genel Olarak 
 
93
bbb. Arabuluculuk ile İlgili Uluslararası Metinler 
 
94
aaaa. Gözden Geçirilmiş Avrupa Sosyal Şartı 
 
94
bbbb. ILO Sözleşmeleri ve Tavsiye Kararları 
 
95
bb. Tahkim 
 
98
aaa. İhtiyari (Özel) Tahkim 
 
98
bbb. Zorunlu (Resmi) Tahkim 
 
99
cc. Barışçı Çözüm Yollarına İlişkin Tarihsel Süreç 
 
101
aaa. 3008 Sayılı Yasa ve Öncesi Dönem 
 
101
bbb. 275 Sayılı Yasa ve Sonrası Dönem 
 
103
aaaa. Genel Olarak 
 
103
bbbb. Uzlaştırma Sistemi ve Sisteme Yönelik Eleştiriler 
 
104
ccc. 2822 Sayılı Yasa ve Sonrası Dönem 
 
105
ddd. 6356 Sayılı Yasa ve Sonrası Dönem 
 
108
II. TOPLU GÖRÜŞME SÜRECİ VE TOPLU İŞ UYUŞMAZLIĞININ TESPİTİ 
 
110
A. Toplu Görüşme Süreci 
 
110
B. Toplu İş Uyuşmazlığının Tespiti 
 
112
1. Toplu Görüşme Sonucunda Anlaşmaya Varılması 
 
113
2. Toplu Görüşme Sonucunda Anlaşmaya Varılamaması 
 
113
III. TOPLU İŞ HUKUKUNDA UYGULANAN RESMİ ARABULUCULUK FAALİYETİ 
 
113
A. Olağan Arabuluculuk 
 
113
1. Genel Olarak 
 
113
2. Resmi Arabuluculuk Teşkilatı 
 
117
a. Arabulucu Listesinin Düzenlenmesi ve İlanı 
 
118
b. Arabulucunun Görevlendirilmesi ve Çalışma Esasları 
 
119
3. Arabulucunun Nitelikleri 
 
122
4. Arabulucunun Sorumluluğu 
 
123
5. Arabulucunun Ücretinin Tespiti ve Ödenmesi 
 
125
6. Arabuluculuk Sürecinin Sonu 
 
126
a. Anlaşmanın Olması Halinde 
 
127
b. Anlaşmanın Olmaması Halinde 
 
127
B. Olağanüstü Arabuluculuk 
 
128
1. Kanuni Grev Durumunda Arabuluculuk 
 
129
2. Grev ve Lokavt Ertelemesi Durumunda Arabuluculuk 
 
130
Üçüncü Bölüm
 
 
ARABULUCULUK FAALİYETLERİNİN KARŞILAŞTIRILMASI, SİSTEME YÖNELİK ELEŞTİRİLER VE İSTATİKSEL VERİLER
 
 
I. HUAK İLE STİSK’DA DÜZENLENEN ARABULUCULUK FAALİYETLERİNİN KARŞILAŞTIRILMASI 
 
133
A. Uyuşmazlığın Türü Bakımından Farklılıkları 
 
133
B. Arabulucuların Nitelikleri Bakımından Farklılıkları 
 
134
C. Arabulucu Teşkilatının ve Başvuru Merciinin Farklılığı 
 
136
D. Arabulucuların Seçim Usulü ve Görev Süresinin Farklılığı 
 
139
E. Arabuluculuk Süresinin Farklılığı 
 
142
F. Arabuluculuk Sürecinin Farklılığı 
 
143
G. Arabuluculuk Ücretlerinin Farklılığı 
 
144
H. Katılım Zorunluluğu Bakımından Farklılıklar 
 
146
I. Arabulucuya Tanınan Yetkiler Bakımından Farklılıklar 
 
147
J. Arabuluculuk Sürecinin Sonunda Belgelerin Niteliğinin Farklılığı 
 
148
K. Sürecin Sonunda Ortaya Çıkan Hukuki Sonuçlar Bakımından Farklılıklar 
 
150
L. Arabulucuların Sorumlulukları Bakımından Farklılıklar 
 
150
II. STİSK KAPSAMINDA DÜZENLENEN ARABULUCULUK FAALİYETİNE YÖNELİK GÖRÜŞ VE ELEŞTİRİLER 
 
151
A. Sistemin Oluşumundan Kaynaklanan Sebepler 
 
151
B. Arabulucuların Seçim Şeklinden Doğan Sebepler 
 
153
C. Arabulucunun Niteliklerinden Doğan Sebepler 
 
154
D. Arabuluculara Bilgi ve Eğitim Verilmemesinden Kaynaklanan Sebepler 
 
155
E. Arabulucuların Görev Alanlarından Kaynaklanan Sebepler 
 
156
F. Görev Süresi ve Ücretinden Kaynaklanan Sebepler 
 
157
G. Resmi Arabuluculuk Teşkilatından Kaynaklanan Sebepler 
 
159
III. HUAK KAPSAMINDA DÜZENLENEN ARABULUCULUK FAALİYETİNE YÖNELİK GÖRÜŞ VE ELEŞTİRİLER 
 
159
A. Uygulama Hakkında Yeterli Bilgiye Sahip Olunmaması 
 
160
B. Tarafların Uzlaşma Kültüründen Yoksun Olmaları 
 
160
C. Arabuluculuk Sürecinin Bir Prosedür Olarak Algılanması 
 
162
D. İş Uyuşmazlıklarında Tarafların Eşit Olmaması 
 
162
E. Görüşmelere Asillerin Katılımlarının Zorunlu Olmaması ve Taraf Vekillerinin Olumsuz Tavırları 
 
163
F. Arabulucuların Ücretlerinin Yetersiz Olması ve Masraflara İlişkin Ödeme Yapılmaması 
 
163
G. Sistemden Kaynaklı Sorunlar İçermesi 
 
164
H. Uzmanlık Eğitimlerinin Belirleyici Olmaması 
 
166
I. Eğitim ve Staj Gerekliliği 
 
166
IV. ARABULUCULUK FAALİYETLERİNE İLİŞKİN İSTATİKSEL VERİLER 
 
166
A. Adalet Bakanlığı İstatiksel Verileri 
 
166
B. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı İstatiksel Verileri 
 
167
Sonuç 
 
169
Kaynakça 
 
173
Kavram Dizini 
 
183
Ayşegül Taner Coşkun   Hukuk Kitapları   İş Hukuku   Seçkin Yayıncılık   Toplu İş Hukukunda Arabuluculuk   9789750293788   
Yorumlar
Yorum yaz
Bu kitaba henüz yorum yapılmamış.
Taksit Seçenekleri
Bonus Card ( Garanti - Teb - Denizbank - Şekerbank vb. )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
286,15   
286,15   
Cardfinans ( Finansbank )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
286,15   
286,15   
Maximum Card ( İş Bankası - Ziraat Bankası )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
286,15   
286,15   
Worldcard ( YKB - Vakıfbank - Anadolubank - Albaraka )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
286,15   
286,15   
Diğer Kartlar
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
286,15   
286,15   
Bu ürünü alanlar bunları da aldı
Kapat